С 2022 года будет расширен перечень случаев для подачи работодателем сведений о работниках в ПФР

Федеральным законом от 26.05.2021 № 153-ФЗ внесены поправки в Федеральный закон от 01.04.1996 N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» которые расширяют перечень случаев, на основании которых работодатель предоставляет в ПФР сведения о работнике.

С 2022 года работодатели будут предоставлять в ПФР сведения о работнике не только на основании заявления работника о назначении страховой и/или накопительной пенсии, но и на основании заявления о единовременной выплате средств пенсионных накоплений, а также заявлении о срочной пенсионной выплате.

Однако срок подачи таких сведений с 2022 года не изменится: он по-прежнему будет составлять 3 календарных дня.